1、企业文化与愿景：

- “启航杨浦，共创未来”

- “杨浦梦，共筑辉煌”

这两个主题强调公司的文化和长远愿景，鼓励员工共同为公司的未来努力。

2、回顾与展望：

- “杨浦年度盛典：回顾与展望”

- “杨浦足迹：一年回首与新篇章”

这些主题可以用于回顾公司一年的成绩和经验，同时展望未来。

3、团队合作与交流：

- “杨浦心连心，共筑团队梦”

- “携手共进，杨浦未来可期”

这些主题强调团队合作和交流的重要性，鼓励员工之间的互动和合作。

4、创新与发展：

- “杨浦创新年会，激发无限可能”

- “智领杨浦，创新驱动发展”

这些主题突出公司的创新精神和追求发展的决心。

5、结合公司特色与地域文化：

- “杨浦风采，上海精神”

- “浦江之畔的杨浦力量”

这些主题可以融入公司所在地的文化和特色，增强年会的归属感。

在确定主题时，还需要考虑公司的行业特点、员工年龄层、公司文化等因素，主题应该简洁、易记且具有吸引力，以便在年会上有效地传达公司的核心信息和价值观，以上主题仅供参考，具体还需根据杨浦公司的实际情况进行调整和优化。